Cara Menghitung THR Karyawan Sesuai Aturan, Termasuk Karyawan Baru

THR karyawan dihitung dari upah sebulan, yaitu gaji pokok ditambah tunjangan tetap. Karyawan dengan masa kerja 12 bulan atau lebi…

Apa Itu Jaminan Kehilangan Pekerjaan (JKP) dan Cara Klaimnya?

Jaminan Kehilangan Pekerjaan (JKP) adalah program BPJS Ketenagakerjaan yang memberikan manfaat uang tunai, informasi pasar kerja,…

Pembukuan untuk Bisnis Konstruksi: Apa yang Berbeda dan Perlu Diperhatikan?

Pembukuan bisnis konstruksi memiliki karakter yang berbeda dari bisnis pada umumnya karena pendapatan dan biaya umumnya melekat p…

Natura dan Fasilitas Karyawan: Mana yang Kena Pajak?

Sejak UU HPP berlaku, natura dan fasilitas yang diterima karyawan pada dasarnya adalah objek PPh Pasal 21. Pengecualiannya diatu…

Pembukuan untuk Bisnis Online: Apa yang Berbeda dari Bisnis Konvensional?

Pembukuan bisnis online memiliki karakteristik yang berbeda dari bisnis konvensional karena transaksi umumnya berasal dari berbag…

Apa Itu Profitability Analysis dan Bagaimana Melakukannya untuk Bisnis Kecil?

Profitability analysis adalah proses mengevaluasi kemampuan bisnis menghasilkan laba dibandingkan dengan penjualan, aset, atau mo…

Syarat Wajib PKP: Kapan Bisnis Harus Dikukuhkan?

Syarat Wajib PKP  Bisnis wajib dikukuhkan sebagai Pengusaha Kena Pajak atau PKP ketika omzet bruto usahanya melebihi Rp4,8 mili…